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2021年7月 7日 (水)

時間を作り、現場に出、市場を感じる。

   

先週、担務が変わり、新しい部門
というか、9年前に担当していた
部門に戻りました。

   

変わった翌日の一日だけは社内で
レクを受けましたが、その後は
毎日、挨拶回りで四国中を飛び
回っております。
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久し振りに4時半に起き、始発の
JRに乗るという以前の感覚が
戻ってきたように感じます。

   

先日、ある方から言われました。
「役職が上がったので社内に
 居ないといけないね」
と。

   

確かに会議等社内での業務も増え
増す。
メンバーの能力育成のためにも
今まで以上にみんなに任せること
が殆どです。

    

だからといって社内に居ないと
いけない?

   

今、男メシは、やりたい事リスト
の項目がドンドン増えています。
十年前の男メシではできなかった事
今の男メシだからこそできる新たな
取り組みがドンドン湧いてくるの
です。

   

  

随分前、今外資系の社長になられ
た大先輩から言われました。

    

担当より課長、課長より部長、
部長より取締役、取締役より常務
の方が仕事をしなくてはならない。
作業ではなく、仕事を!

  

そして、

  

時間を作り、現場に出ること。
現場に出て、市場を感じること。

  

そして

  

自らに課題を与え、自ら考え、
動くこと。
その姿をメンバーに見せること。

  

と。

  

この言葉を改めて感じています。

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